Selbstgeführte Teams
Feedback der
Teilnehmer*innen
"Die Anlässe zur Reflexion und kreativen Elemente haben uns als Team weitergebracht."
"Ein Workshop für Teams in Veränderungen und selbstgestaltende Teams."
Vier Fragen für euer Team
Selbstführung entsteht nicht von allein. Wenn Entscheidungen ins Team wandern, braucht es Klarheit über Rollen, Verantwortlichkeiten und die Art, wie ihr zusammenarbeitet.
Im Workshop arbeitet ihr genau an diesen Fragen – mit euren konkreten Themen und Herausforderungen.
Wer übernimmt welche Rolle?
Ihr macht sichtbar, welche Rollen und Verantwortlichkeiten heute bestehen, wo Abhängigkeiten liegen und was sich verändern sollte.
Wie wollen wir zusammenarbeiten?
Ihr entwickelt konkrete Vereinbarungen für Kommunikation, Wertschätzung und Transparenz.
Was können wir selbst verändern?
Aus „Man müsste mal …“ werden konkrete Ansatzpunkte:
- Welche Spannung steckt dahinter?
- Was soll anders werden? Was können wir selbst tun?
Wo wollen wir als Team hin?
Ihr entwickelt erste Zukunftsbilder und daraus einen gemeinsamen Entwurf für die weitere Entwicklung des Teams.
Workshop fertig vorbereitet - Ihr bringt das Team zusammen
- bereits selbstgeführt arbeiten,
- eine Führungsstruktur verändern,
- mehr Verantwortung im Team übernehmen sollen,
- oder ihre Zusammenarbeit neu aufstellen wollen.
4–10 Personen · ca. 5,5 Stunden
